Unter Prozessbegleitung verstehen wir die Begleitung einer Gruppe über einen längeren Zeitraum hinweg, mit dem Ziel interne (Arbeits-)Prozesse zu verbessern. Die Prozessbegleitung kann dabei helfen, die Zusammenarbeit innerhalb der Gruppe zu fördern, Konflikte zu lösen und Vorhaben effektiver umzusetzen. Dabei wird die Etablierung von langfristigen Veränderungen angestrebt.
In der Prozessbegleitung schaffen wir eine offene und konstruktive Atmosphäre, in welcher alle Teilnehmenden gehört und alle Perspektiven sichtbar gemacht werden. Wir schaffen Transparenz und bewahren inhaltliche Neutralität. Wir arbeiten geschlechter- und machtkritisch und in dem Bewusstsein, dass alle Menschen ihre eigene Lebenserfahrung und gesellschaftliche Positionierung mitbringen. Alles Gesagte bleibt vertraulich und fallbezogene Besprechungen innerhalb von NeMo passieren ausschließlich untereinander und anonymisiert.
Moderation und Prozessbegleitung sind dabei nicht immer scharf voneinander zu trennen. Während eine Moderation normalerweise darauf abzielt, eine bestimmte Aufgabe oder Diskussion in einem einmaligen Termin zu unterstützen, geht die Prozessbegleitung weiter und unterstützt die Gruppe über einen längeren Zeitraum hinweg. Eine Prozessbegleitung kann beispielsweise aus mehreren moderierten Sitzungen bestehen oder auch aus Workshops und anderen Methoden.
Gern besprechen wir gemeinsam mit Euch / Ihnen, wie eine stimmige Begleitung aussehen kann.
